• «
• 1 of 2
• »

U suradnji s Hrvatskim zavodom za zapošljavanje, protekli je tjedan u Općinskoj vijećnici u Šenkovcu održana radionica na temu “Nezaposlenost i mogućnosti zapošljavanja u EU“. Radionici, na kojoj je predavačica bila Zrinka Benčić, studentica Ekonomskog fakulteta u Rijeci, odazvalo se i prema očekivanju najviše mladih visoko obrazovanih ljudi s područja općine, koji zbog trenutne situacije u zemlji tek čekaju svoju priliku za prvi pravi posao. - Aktualne statistike nisu ohrabrujuće, kazala je Benčić, naime, četvero od deset mladih do 24 godine starosti u Hrvatskoj je bez posla, a u EU je taj prosjek dvoje.

Na Zavodu za zapošljavanje  prijavljeno je oko 56.000 nezaposlenih bez dana radnog iskustva, a brzina (ne)zapošljavanja vratila se na razinu iz 2000. godine, kada se tek svaki četvrti prijavljeni uspijevao zaposliti u razdoblje od šest mjeseci. Zrinka Benčić je tako između ostalog pojasnila i kako tražiti posao u EU putem Europske mreže za zapošljavanje (EURES), te kako stečene vještine i kvalifikacije predstaviti na način koji će svima u EU biti jasan i razumljiv, koristeći Europass, koji se pak sastoji od pet dokumenata.

Europass životopisa gdje kandidati navode što znaju i mogu raditi, Europass jezične putovnice gdje kandidati ocjenjuju svoje jezične vještine u govoru, pismu i razumijevanju, zatim Europass dodatka svjedodžbi, Europass dodatka diplomi i Europass mobilnosti, koje izdaju i ispunjavaju ovlaštene organizacije, opisujući formalnu svjedodžbu ili diplomu prema rezultatima učenja, te bilježeći  vještine stečene kroz razdoblje mobilnosti vezane uz radno iskustvo. Na kraju predavanja većina prisutnih potvrdila je da su spremni “spakirati kufre“ i odseliti u neku od zemalja EU ukoliko bi im se ponudio dobro plaćeni posao, a kada bi mogli birati zemlju, bila bi to jedna od šest najbogatijih država u kojima, kako je rekla Benčić, minimalne plaće iznose oko 1.150 eura. - Tu, kazala je na samom kraju, kao primjer razlike u plaći možemo istaknuti odnose Hrvatske, Bugarske i Luksemburga.  Kako navodi  Eurostat, u Hrvatskoj prosječna minimalna plaća iznosi 2.814 kuna, što je oko 375 eura, u Bugarskoj 112 eura, dok je u Luksemburgu taj iznos znatno veći i uznosi 1.620 eura, pa nije teško zaključiti zašto mnogi mladi a stručni ljudi koriste prvu priliku za odlazak iz Hrvatske. (so, mk)